为加强我院师资队伍建设，促进教师教学能力的快速提升，继第一届教师讲课方法和技能培训取得良好效果后，经学院研究决定，利用寒假组织第二届教师讲课方法和技能培训。现将有关事宜通知如下:

1.培训活动分两个阶段

第一阶段，各任课教师要充分利用寒假，认真研究教育教学方法，精心备课，做好教案（多媒体课件、讲稿）编写工作；

第二阶段，利用开学前一周，进行集体讲课评课，有针对性地进行讲课方法和授课技能的训练。 

2.参加培训人员范围

讲师及以下职称的教师（学生辅导员除外）。

3.培训时间与地点

集体讲课评课培训时间定于2012年2月27、28、29日三天；地点在大连交通大学校本部实验馆二楼（第一组在231，第二组在232，第三组在233）。

4.试讲内容及时间要求

试讲本人所授课程第三章内容(同一门课程授课教师内容顺延)，讲满35分钟；体育课教师讲授内容可自选，讲满25分钟。讲课教师要提交课程的教案(前三分之一)和教学进度表（日历）。

5.评课组组成与评课

由学院请本院副教授以上职称的教师和大连交通大学教学经验丰富的教师组成评课组。评课组对讲课教师的讲课情况进行现场点评指导，并就每位教师授课水平进行打分。评课结果将作为教师教学质量评价的参考依据。

6.培训过程要求

参加培训教师要自始至终参加讲评课培训，每位教师要根据当堂讲课情况，结合平时的了解情况对其他试讲教师的授课水平进行打分。要求每位参加讲课培训的教师写1000字以上的书面总结（开学后第二周周一交）：总结自己讲课的优点和不足；应当学习的其他教师讲课的长处和应当避免的不足。

7.培训结果处理

对于评课成绩75分以上（包括75分）者，发培训结业证书；对于培训缺席三分之一以上者不发培训结业证书。对于个别讲课效果差的教师要加大培训力度，必要时可停课进修学习，直至停课转岗。

机械工程系

2012.1.14